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L'alternance en 5 points

5 mars 2019

L'alternance en 5 points

L'ALTERNANCE, LA VOIE ROYALE POUR UNE INSERTION PROFESSIONNELLE

Vous souhaitez continuer vos études tout en travaillant en entreprise ? D’une formation qui allie théorie et pratique ? Cela est possible avec l’alternance !

L’ALTERNANCE : QU’EST-CE QUE C’EST ?

La formation en alternance concerne de nombreux domaines, peu importe le niveau d’études.

Son but est de permettre aux jeunes de pouvoir continuer leurs études tout en étant en entreprise, et donc en côtoyant le monde professionnel.

Vous aurez donc à la fois un pied dans le monde de l’entreprise et l'autre en périodes de formation.

 

POURQUOI CHOISIR UNE FORMATION EN ALTERNANCE ?

Faire le choix de l’alternance, c’est vouloir se plonger directement dans le monde du travail.

En effet, de nombreux étudiants optent pour l’alternance afin de se professionnaliser plus rapidement.

Les étudiants alternent donc entre des périodes de cours et des périodes en entreprise, ce qui permet aux jeunes d’entrer plus facilement dans le monde du travail et de développer leur employabilité post-études

Ce format de formation représente un vrai plus sur le CV puisque vous avez aquis de l'expérience professionnelle.

Il s’agit donc d’un dispositif « gagnant-gagnant », car l’étudiant fait réellement parti de l’entreprise, qui elle bénéficie de « main d’œuvre » qui lui coûte moins cher.

LES AVANTAGES DE LA FORMATION EN ALTERNANCE 

L’une des raisons principales pour laquelle les étudiants choisissent l’alternance est qu'elle permet de concilier l’enseignement théorique de l’école et l’application concrète de l’apprentissage en entreprise.

Un autre des nombreux avantages de l’alternance reste le fait que ce soit l’entreprise qui paye la formation de l’étudiant, grâce à son OPCA (organisme paritaire collecteur agréé), qui est en fait le fond que chaque entreprise possède et qui collecte les contributions obligatoires des entreprises pour la formation professionnelle, et donc pour l’alternance.

De plus, lors de sa formation en alternance, l’étudiant est rémunéré par l’entreprise, et touche un salaire calculé sur un pourcentage du SMIC, déterminé en fonction de leur âge, de leur niveau d’étude et du contrat passé avec l’entreprise.

Le diplôme en alternance est équivalent à celui suivi en formation initiale, la mention « réalisé en alternance » n’est d’ailleurs même pas mentionné.

 

QUEL CONTRAT ?

Il existe deux contrats possibles en alternance en vue de préparer un diplôme reconnu par l’État ou d’acquérir une qualification professionnelle :

  • le contrat de professionnalisation :  vise plutôt l’insertion professionnelle immédiate
  • le contrat d’apprentissage : vise plutôt l’obtention d’un diplôme et la poursuite d’études

QUELLES FORMATIONS EN ALTERNANCE ? 

APRÈS LE BAC - DIPLÔME BAC+2

  • BTS NDRC Négociation et Digitalisation de la Relation Client (ex BTS NRC)
  • BTS MCO Management Commercial Opérationnel spécialisation MODE, DISTRIBUTION ou E-BUSINESS (ex BTS MUC)
  • BTS GPME Gestion de PME (ex BTS AG)

APRÈS LE BTS - DIPLÔME BAC+3

  • Bachelor RDC Responsable du Développement Commercial ouverture à l'international 
  • Bachelor RCMD Responsable Commercial Marketing Digital 

APRÈS LE BACHELOR - DIPLÔME BAC+5

  • Mastère MPI Manager de Projets Innovants spécialisation COMMUNICATION DIGITALE ou INGÉNIERIE D'AFFAIRES
  • Formations Internationales en Double-Diplôme

 

Nos étudiants bénéficient à la fois de formations de qualité, assurées par des professionnels expérimentés, et du dynamisme économique du bassin rennais, idéal pour la recherche d’un contrat de professionnalisation.

 

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