Mettre en avant ses centres d'intérêt sur un CV

METTRE EN AVANT sES centres d'INTÉRÊT SUR UN CV

Sur votre CV, il est important de ne pas oublier certaines rubriques. La rubriques centre d’intérêt est importante et elle ne doit pas être négligée.

C’est quoi ?

Un centre d’intérêt, c’est une passion, un sujet qui vous anime et dont vous pouvez parler longuement avec vos amis, votre famille et même avec vos futurs collègues.

Les centres d’intérêts, c’est aussi le bon moyen pour aborder un sujet plus léger au cours de l’entretien, et d’échanger avec (peut-être) un peu moins de stress.

Vos centres d’intérêts doivent vous différencier, prouver que vous n’êtes « pas comme tout le monde » et que vous êtes la personne que le recruteur en face de vous aura envie d’embaucher !

Pour cela, il vaut mieux éviter les clichés comme « sortir avec des amis, le cinéma, la lecture »

Etre honnête

Attention également à ne pas vous faire piéger : Si vous êtes amateur de Tennis mais que vous ne regardez que les matchs de Rolland Garos une fois par an, ce n’est pas un centre d’intérêt.

Si le recruteur en face de vous est lui, un vrai passionné, il peut vous poser des questions comme : « Qu’avez-vous pensé du match de Dimitrov hier à Vienne ? » Et si vous n’avez pas la réponse, c’est un malaise assuré !  

Ne vous inventez pas une vie car vous avez de grandes chances que le recruteur vous interroge sur vos différents centres d’intérêt. S’il s’aperçoit de votre mensonge, vous perdrez toute crédibilité et chance de décrocher l’emploi de vos rêves.

VOTRE personnalité

Vos centres d’intérêts doivent véritablement vous ressembler, et même si ce n’est pas toujours facile, il faut prendre le temps de trouver CE sujet qui vous anime.

Par exemple:

Si vous êtes sportif, n’hésitez pas à préciser le ou les sports qui animent vos week-end et temps libre
De même vous pouvez préciser que vous êtes licencié dans un club sportif votre rôle au sein de l’équipe, et cela depuis quand.

Si vous êtes fan de lecture, le fait de préciser votre auteur préféré est toujours un plus qui donnera envie au recruteur en face de vous de vous poser des questions sur le sujet

Si vous adorez passer votre temps libre sur Netflix, ou tout autre plateforme de streaming n’hésitez pas à préciser le genre de série ou de documentaire qui vous plait le plus

Si vous aimez voyager, préciser les pays/villes que vous avez visité dernièrement, et pourquoi pas même les prochaines destinations que vous avez en tête.

Si vous êtes créatif, et/ou quelqu’un de manuel, pourquoi ne pas parler de vos dernières créations.

Si vous êtes engagé dans une association, précisez les tâches que vous pouvez effectuer là-bas, cela prouve que vous êtes travailleur et prêt à vous engager dans les causes qui vous tiennent à cœur.

Si vous êtes passionnée de photo et que vous avez créé une page Insta avec vos plus beaux clichés, vous pouvez tout à fait mettre le lien sur votre CV
Attention tout de même à ne pas trop dévoiler votre vie personnelle via ces réseaux sociaux

Pas de passion? pas de panique...  

Si vraiment rien ne vous passionne plus que ça, mieux vaut ne pas faire figurer la rubrique dans votre CV.
Mais dans cette hypothèse, préparez un petit argumentaire lors de l’entretien d’embauche car le recruteur vous fera certainement remarquer cette absence et voudra en connaître les raisons.

En conclusion, les centres d’intérêts sur un CV ne sont pas à négliger, c’est le petit point en plus qui peut permettre, facilement de vous rapprocher du recruteur et de faire la différence face aux autres candidats

Enfin soyez vous-même, et n’oubliez pas, vos centres d’intérêts sont aussi un reflet de votre personnalité !

Retrouvez nos idées et conseils pour créer votre CV idéal.

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